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La Voz de... Policías mejor pagados, el reto de los municipios

Nohemi Proal Huerta Secretaria Ejecutiva del Consejo Estatal de Seguridad Pública

La Secretaria Ejecutiva del Consejo Estatal de Seguridad Pública, Nohemi Proal Huerta, se refirió a la homologación salarial de policías municipales que deben por obligación cumplir los municipios de San Luis Potosí. "De los 59 ayuntamientos de nuestra entidad, solamente 10 han acreditado hasta el momento que sus elementos policiales perciben el salario mínimo establecido de 14 mil pesos netos mensuales. Estos municipios son: San Luis Potosí capital, Soledad de Graciano Sánchez, Villa de Pozos, Cerro de San Pedro, Zaragoza, Matehuala, Cárdenas, Ciudad del Maíz, El Naranjo y Tierra Nueva".
En ese sentido apuntó: "La fecha límite para que todos los municipios cumplan con esta disposición fue 31 de agosto. Aquellos que no remitan la documentación que acredite el incremento salarial en tiempo y forma, serán turnados al Instituto de Fiscalización Superior del Estado, ya que se trata de una obligación aprobada por el Congreso del Estado y no es algo opcional".
 
Proal Huerta aseguró que se entiende que algunos ayuntamientos han enfrentado dificultades presupuestales, "por eso, varios municipios han acudido con nosotros para solicitar que, a través del Secretariado Ejecutivo, gestionemos ante la Federación la modificación del anexo programático de su Fondo de Aportaciones para el Fortalecimiento de los Municipios (FORTAMUN), de manera que puedan reasignar recursos y así cubrir este incremento salarial".
Continuó señalando: "Independientemente de que ya es una norma que tienen que cumplir, es también una cuestión de justicia: se trata de retribuir dignamente la labor que realizan día a día los cuerpos policiales en sus municipios, arriesgando su vida por la seguridad de las familias potosinas".
 
Registro y certificación de corporaciones policiales
 La funcionaria estatal indicó que: "Estamos trabajando de manera permanente en mantener actualizado el Registro Estatal y Nacional de Personal de Seguridad Pública. Esto significa que cada elemento de las corporaciones municipales debe tramitar su Cédula Única de Identificación Personal, donde se recaban datos personales, fotografías y huellas dactilares, información que se incorpora al Sistema Nacional de Seguridad Pública".
Además mencionó: "No es un trámite burocrático sin sentido: es la única forma de verificar que quienes portan un uniforme y un arma cuenten con los antecedentes, la evaluación de confianza y el perfil adecuado para estar en activo. Estamos cumpliendo con un mandato federal, pero sobre todo estamos garantizando que en nuestras filas no haya personas que pongan en riesgo a la ciudadanía".
 
Apoyo a familias de policías caídos en servicio
Proal Huerta comentó que el Gobierno del Estado, encabezado por el gobernador Ricardo Gallardo Cardona, ha entregado viviendas a las familias de los elementos de la Guardia Civil Estatal que perdieron la vida en cumplimiento de su deber. "Desde el Secretariado Ejecutivo del Consejo Estatal de Seguridad Pública nos sumamos a este reconocimiento. No podemos permitir que quienes dieron la vida por protegernos sean olvidados".
Al respecto puntualizó que: "Estas viviendas representan un patrimonio, pero también simbolizan que el Estado de San Luis Potosí no abandona a las familias de sus héroes. Vamos a mantener un acompañamiento permanente, no solamente con una entrega simbólica, sino dándoles seguimiento y respaldo institucional de manera continua".
 
Uso de tecnología y coordinación interinstitucional
 Además la funcionaria estatal indicó que: "Estamos impulsando el uso de herramientas tecnológicas que nos permitan fortalecer las labores de inteligencia y prevención del delito. La coordinación entre los tres niveles de gobierno, federal, estatal y municipal, es la columna vertebral de cualquier estrategia que funcione. No podemos trabajar de manera aislada; las mesas de seguridad regionales son espacios donde se toman decisiones concretas y se da seguimiento puntual a cada caso".
Por ello dijo: "Hemos registrado avances importantes en materia de reducción de delitos de alto impacto. Organismos evaluadores independientes han reconocido los resultados que se están logrando en la entidad. Sin embargo, no nos confiamos: el reto más grande es mantener esta tendencia y seguir mejorando la percepción de seguridad que tiene la ciudadanía".
 
Seguridad Pública responsabilidad compartida 
Para concluir, aclaró: "La seguridad pública es una responsabilidad compartida. El Estado pone su estructura, su coordinación y sus recursos; pero los municipios deben cumplir con su parte, y la sociedad debe seguir participando. Los retos no son pequeños, pero tampoco son insuperables. Con voluntad política, trabajo coordinado y respeto a la ley, vamos a seguir avanzando por un San Luis Potosí donde todas las personas puedan vivir con tranquilidad".
 

 

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