San Luis Potosí, SLP.- El sector del transporte público urbano en San Luis Potosí enfrenta un persistente déficit del 40% de operadores, lo que equivale a aproximadamente 600 conductores menos de los necesarios para ofrecer un servicio eficiente. Así lo dio a conocer Margarito Terán, empresario y representante de los concesionarios de transporte público.
A pesar de las intensas búsquedas, diversas estrategias de reclutamiento e invitaciones focalizadas, el sector no ha logrado cubrir las vacantes. Esta escasez de personal tiene un impacto directo en la calidad del servicio, manifestándose en frecuencias de paso muy espaciadas, rutas recortadas y horarios de servicio afectados, lo que perjudica directamente a los usuarios.
Terán explicó que este problema, que lleva más de tres años enquistado en el sector, se debe a varios factores. Entre ellos, destaca la preferencia de los trabajadores por emplearse en la Zona Industrial, la influencia de las jornadas laborales informales que afectan la calidad de vida, y una tendencia creciente de los trabajadores a buscar más tiempo para convivir con sus familias.
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