San Luis Potosí, SLP.- Obreros de la planta General Motors de San Luis Potosí defendieron sus fuentes de trabajo y la labor realizada por el Consejo de Comunicación Laboral, el cual fue designado de manera temporal hasta que haya la firma de un Contrato Colectivo de Trabajo.
Dicho Consejo está integrado por obreros del complejo GM San Luis, quienes buscarán la representatividad de los trabajadores, a través del sindicato Carlos Leone.
Afirman que como integrantes del Consejo de Comunicación Laboral, han obtenido múltiples beneficios para los trabajadores.
Asimismo, dijeron desconocer a los representantes del sindicato SINNTIA. Susana Guadalupe Martínez Ramírez, con 13 años y medio en la empresa, en el área de Ensamble general GMS, comentó que como integrantes del Consejo de Comunicación Laboral tomaron la decisión de renunciar a esta posición para ahora conformar el Sindicato Carlos Leone, esto debido a que han visto que el sindicato de SINTTIA ha hecho una petición ante la autoridad federal, de pedir la representatividad de la empresa.
"Como ustedes ya saben, y conocen nuestro trabajo durante los últimos dos años, nuestro enfoque ha sido y siempre será el beneficio de todos los trabajadores, para que con ello nosotros obtengamos los resultados que han sido, incrementos salariales, incrementos a las prestaciones, un mejor lugar para trabajar y sobre todo tu bienestar", afirmó Susana Guadalupe Martínez Ramírez.
El trabajador Kévin Cristopher Mercado Cárcamo, con 9 años en la planta GM, en el área de Transmisiones GF6, reiteró que se les ha querido desconocer en la empresa por parte de SINTTIA, cuando todos los trabajadores están plenamente identificados.
"Somos un equipo el cual la gente ya conoce. Conoce cómo trabajamos y conoce nuestra esencia, eso es lo que nos ha llevado hasta el día de hoy hasta aquí, hasta este momento de lucha y de cambio, hemos trabajado muy bien durante los últimos 3 años", dijo.
Vicente Pecina De Jesús, con 18 años en GM SLP, en el área de carrocerías, antes de que iniciara la producción de la planta, enfatizó que en los últimos años que ha operado el Consejo, se han obtenido los mejores beneficios para los trabajadores.
"Llevo 18 años en la empresa, empecé antes de que se iniciaran a construir las primeras unidades. En lo que tengo aquí he visto grandes cambios, tanto tecnológicamente como laboralmente, estamos aquí para poder garantizar el futuro de los trabajadores que estamos laborando, como de las próximas generaciones", afirmó Vicente Pecina De Jesús.
Carlos Eduardo Alfaro Botello, quien lleva 7 años en la empresa, en el área de Transmisiones GF9, afirmó que al ser trabajadores de la planta, conocen las necesidades puntuales.
"Nosotros conocemos las necesidades de los trabajadores, no ocupamos que un sindicato extranjero venga y te dé propuestas a las preocupaciones que no conoce. Desde que ellos llegaron, muchos proyectos se fueron, estamos a tiempo de revertir la situación", afirmó Carlos Eduardo.
Guillermo Estrada Rodríguez, quien tiene 10 años en la empresa, en el área de Ensamble general GMS, dijo que se han obtenido mejores beneficios que en la planta de Silao.
"El Sindicato SINTTIA ha utilizado campañas en contra de GM San Luis Potosí, lo que no saben es que GM San Luis Potosí es de los trabajadores de San Luis Potosí. Los números no mienten, nos quieren desacreditar, diciendo que han obtenido mejores beneficios, pero la realidad es otra, en estos dos años que hemos conseguido mejores incrementos a beneficio de su salario, que ni ellos pueden tener en Silao", afirmó Guillermo Estrada.
Pedro Luis Macías Vargas, quien lleva 14 años años 3 meses en la Planta GM San Luis Potosí, en el área de Transmisiones materiales, cuestionó la ausencia de quienes se ostentan del sindicato SINTTIA.
"Díganme, ¿a quién conocen de ellos que quiera representarnos? No los conocen, no los han visto, nosotros siempre hemos estado ahí, ellos siempre están incapacitados, y siempre ponen peros para trabajar", afirmó.
Del 25 al 27 de junio se llevará a cabo una votación en la planta GM de San Luis, donde más de 6 mil 500 trabajadoras y trabajadores elegirán al sindicato que los representará para la firma del contrato colectivo de trabajo.
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